科研办（宣城创新发展研究院）是负责学院教科研、创新创业、产学研合作等方面服务与管理的职能部门。以服务学院发展为宗旨，加强内涵建设为根本，积极开展新形势下职教理论与实践、教育教学改革、创新创业、产学研合作等方面探索，为全面提升学院办学水平奠定基础。积极开展有关专题调研，为学院改革发展提供决策参考。立足宣城区域发展需求，积极整合院内外资源，深入推进创新创业发展，加强产学研合作及平台建设，引导广大师生员工面向教育教学、生产和社会一线服务，增强办学特色和实力，努力为学院建设地方技能型高水平大学，为地方经济社会发展做出积极的贡献。具体工作职责如下：

1、负责编制学院教科研发展规划、年度工作计划，牵头做好有关具体任务的协调落实和管理考核工作。

2、负责制定、完善和落实学院教科研管理、创新创业、产学研合作、成果转化等方面规章制度，协同教务处、财务处负责学院教科研经费的管理，共同监督检查经费使用情况。

3、协同教务处、各系部等，负责学院各级各类教科研项目的申报、评审、推进、结题验收等方面的管理和指导工作，加强教科研培训、过程指导，提高教科研水平。

4、协助教务处、督导室加强教育教学诊改工作，协助有关部门做好新专业申报论证工作，负责各级各类教科研成果评比、评奖的组织工作，协同教务处落实学院有关教科研奖励政策。

5、负责学院创新工作组办公室工作，牵头负责学院创业基地、项目团队建设，做好创新创业项目的遴选、培育、指导及日常管理工作，协同学生处、教务处、招就处、技工教育处及系部等大力推进学院创新创业教育发展。

6、协同系部开展产学研合作项目及团队的规划与建设，开展有关教科研团队、专业工作室等设立申报、建设管理及考核评估工作，协同教务处、人事处等有关部门选拔和管理各类专业带头人，提升学院教科研创新发展能力。

7、负责建设和维护学院教科研管理平台，及时发布和反馈相关信息；负责学院各类教科研统计信息整理、上报工作，负责学院教科研档案的整理、归档与保密管理工作。

8、协同教务处、人事处，负责学院职称评定、聘期考核、人才选拔培养及其他学术相关工作，加强学院学术道德建设，协助做好学院学术委员会有关工作。

9、协同系部积极开展校校、校企、校地合作，牵头做好中高职衔接和校企合作等宣城职业教育联盟平台机制建设工作。

10、做好学报编辑有关工作。

11、学院交办的其他工作。    

                                                                        二0一七年七月二十日